新会区司法局发布最新招聘公告，诚邀有志之士加入司法队伍。本次招聘涵盖多个岗位，包括法律专业人士及行政人员等，旨在充实司法力量，提升法律服务水平。招聘要求严格，应聘者需具备相关专业背景和一定的工作经验。招聘流程包括报名、资格审查、考试及面试等环节。此次招聘旨在优化司法系统人员结构，提高司法效率和服务质量，为地区法治建设贡献力量。

本文目录导读：

1. 新会区司法局简介
2. 最新招聘信息
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 职业发展
6. 联系方式
7. 注意事项
8. 结束语

随着社会的不断发展和进步，司法工作在国家治理体系中扮演着日益重要的角色，新会区司法局作为地方司法的重要组成部分，承担着维护社会和谐稳定、保障人民权益的重要职责，为适应新形势下司法工作的需要，新会区司法局现面向社会公开招聘优秀人才，共同为法治社会建设贡献力量。

新会区司法局简介

新会区司法局是新会区人民政府的重要组成部分，负责辖区内的司法行政工作，其主要职责包括：普及法律知识、开展法律援助、调解矛盾纠纷、指导人民陪审员工作等，新会区司法局一直秉承“法治为民、公正司法”的宗旨，致力于提高司法服务水平，为人民群众提供优质、高效的法律服务。

最新招聘信息

为满足新会区司法局不断增长的业务需求，现面向社会公开招聘以下岗位：

1、司法助理员

岗位职责：协助法官开展案件审理、调解工作；负责法律文书撰写、案件材料整理等工作。

任职要求：法学相关专业本科以上学历；具备良好的法律素养和文字功底；具备一定的沟通协调能力和团队协作精神。

2、法律援助律师

岗位职责：为符合法律援助条件的当事人提供法律咨询、代理诉讼等法律服务；普及法律知识，提高群众法律意识。

任职要求：具备律师执业资格证书；具备良好的法律素养和职业道德；具备较强的沟通能力和组织协调能力。

3、人民调解员

岗位职责：负责调解矛盾纠纷，化解社会矛盾；开展普法宣传，提高群众法律意识。

任职要求：具备良好的沟通能力、组织协调能力和语言表达能力；具备一定的法律知识和实践经验；具有较强的心理素质和耐心。

招聘流程

1、报名：请前往新会区司法局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至新会区司法局人事部。

2、资格审查：新会区司法局将根据应聘者提交的材料进行资格审查，确定符合条件的人员名单。

3、面试：通过资格审查的应聘者将参加面试，面试时间和地点将另行通知。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检标准和费用由新会区司法局承担。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇与福利

新会区司法局为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利体系，包括五险一金、带薪休假、节日福利等，具体薪酬待遇和福利标准将根据个人岗位和工作经验等因素确定。

职业发展

新会区司法局注重员工的职业发展和培训，为员工提供广阔的职业发展空间和丰富的培训机会，员工可通过参加培训、轮岗锻炼、竞聘上岗等方式，不断提升自己的专业技能和管理能力。

本次招聘是新会区司法局为了适应新形势下司法工作的需要而进行的，旨在吸引优秀人才加入司法事业，共同为法治社会建设贡献力量，我们真诚欢迎有志于从事司法工作的优秀人才前来应聘，共同为新会区的司法事业贡献力量。

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请前往新会区司法局官方网站或拨打咨询电话进行咨询。

注意事项

1、报名者请确保所提交材料的真实性和完整性，如发现虚假材料，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持电话畅通，以便接收面试和录用通知。

3、招聘过程中产生的相关费用由应聘者自行承担。

结束语

新会区司法局最新招聘信息的发布，标志着新会区司法事业不断向前发展，我们期待与您携手共进，为法治社会建设贡献力量，让我们共同为实现社会和谐稳定、保障人民权益的目标而努力！